Übersicht der Mitarbeiter
Hier sehen Sie eine Liste aller Mitarbeiterprofile.
Sie können die Namen, Mitarbeiternummern, Jobs, E-Mails und Telefonnummern der Mitarbeiter einsehen.

Mitarbeiter erstellen

Benutzer
Tragen Sie bei „Name“ den Vornamen des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Nachname“ den Nachnamen des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „E-Mail“ die E-Mail-Adresse des Mitarbeiters ein.
Wählen Sie bei „Nutzerberechtigungen“ die entsprechenden Berechtigungen für den Mitarbeiter aus.
Sie können bei „Eine E-Mail Einladung zuschicken“ einstellen, ob eine Einladungsemail an den Benutzer geschickt werden soll.
Tragen Sie bei „Passwort“ ein Passwort für den Mitarbeiter ein.

Allgemeine Einstellungen
Tragen Sie bei „Mitarbeiternummer“ die individuelle Nummer des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Job“ die Position des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Sozialversicherungsnr.“ die Sozialversicherungsnummer des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Steuer-ID“ die Steuer-ID des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Ausweisnummer“ die Ausweisnummer des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Nationalität“ die Nationalität des Mitarbeiters ein.

Kontaktdaten
Wählen Sie bei „Bundesland“ das Bundesland aus, in dem der Mitarbeiter lebt.
Wählen Sie bei „Stadt“ die Stadt aus, in der der Mitarbeiter lebt.
Tragen Sie bei „PLZ“ die Postleitzahl der Stadt ein.
Tragen Sie bei „Straße“ die Straße des Mitarbeiters ein.
Wählen Sie bei „Ländervorwahl“ die Ländervorwahl für die Telefonnummer des Mitarbeiters aus.
Tragen Sie bei „Telefonnummer“ die Telefonnummer des Mitarbeiters ein.

Arbeitszeit und Vergütung
Tragen Sie bei „Gehalt“ das monatliche Gehalt des Mitarbeiters ein.
Wählen Sie bei „Gehaltsperiode“ die Gehaltsperiode des Mitarbeiters aus.
Tragen Sie bei „Tägliche Stunden“ die täglichen Arbeitsstunden ein.
Tragen Sie bei „Wöchentliche Tage“ die Anzahl der wöchentlichen Arbeitstage ein.
Tragen Sie bei „Urlaubstage“ die Anzahl der Urlaubstage ein.
Stellen Sie bei „Entfernungspauschale?“ ein, ob es eine Entfernungspauschale gibt.
Stellen Sie bei „Darf mehr Überstunden als normal eingeben?“ ein, ob der Mitarbeiter mehr Überstunden als üblich eingeben darf.

Arbeitskleidung
Tragen Sie bei „Kopf“ die notwendige Arbeitskleidung für den Kopfbereich ein.
Tragen Sie bei „Oberkörper“ die notwendige Arbeitskleidung für den Oberkörper ein.
Tragen Sie bei „Hände“ die notwendige Arbeitskleidung für die Hände ein.
Tragen Sie bei „Unterkörper“ die notwendige Arbeitskleidung für den Unterkörper ein.
Tragen Sie bei „Schuhe“ die notwendige Arbeitskleidung für die Schuhe ein.

Bankdaten
Tragen Sie bei „IBAN“ die IBAN-Nummer des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „BIC“ den BIC des Mitarbeiters ein.
Tragen Sie bei „Name der Bank“ den Namen der Bank des Mitarbeiters ein.

Vertragsdaten
Tragen Sie bei „Vertragsbeginn“ das Datum ein, an dem der Vertrag beginnt.
Tragen Sie bei „Vertragsende“ das Datum ein, an dem der Vertrag endet.
Laden Sie bei „Vertragsdatei“ den Vertrag des Mitarbeiters hoch.

Andere Dateien
Hier können Sie weitere relevante Dateien des Mitarbeiters hochladen.